Communicatiestijlen
Een communicatiestijl is de manier waarop iemand verbaal en non-verbaal communiceert met anderen.
Kennis van communicatiestijlen is nuttige informatie voor personen en teams. Je leert jezelf en de ander beter te begrijpen. Jouw voorkeur communicatiestijl kom je te weten via een communicatiestijlen onderzoek.
Ik werk met waardevolle methoden om dit van personen en teams in kaart te brengen.
DISC
Een DISC communicatiestijlen onderzoek helpt je eigen gedrag meer te begrijpen en dat van anderen. Je staat stil bij hoe je op anderen overkomt en of dit ook het meest effectief is. Het is een mooi reflectiemiddel om te zien waar je je leiderschapskwaliteiten nog kan versterken. En in het geval van een team, waar het team voor staat, waar het elkaar vindt en waar (nog) niet.
Een DISC analyse is beschikbaar voor personen en voor teams. Voordat een persoonlijke DISC analyse tot stand komt, vult iemand vooraf de DISC-vragenlijst in. Bij een teamanalyse volgt een weergave van de individuele teamleden verwerkt in een teamprofiel. De analyse is geen waarheid op zich, maar wel een goed reflectiemiddel.
In een DISC analyse wordt gemeten:
- Sterke punten en eventuele ontwikkel gebieden
- Behoeftes en wensen in een werkomgeving en in samenwerkingen
- Gedrag onder stress, bij uitdagingen, veranderingen en beperkingen
- Voorkeurstijl van communiceren
PCM
Naast DISC werk ik ook met de kennis van het PCM Process Communication Model. Hiermee leer je je eigen communicatiestijl nog beter kennen, wat heb jij nodig, wat werkt voor jou en wat niet. En ook die van anderen. Daarmee heb je de sleutel in handen om aansluitend te communiceren. Op dezelfde lijn te komen en verder te komen met elkaar. Je kan je eigen grenzen en behoeften goed kenbaar maken, zonder de verbinding met de ander te verliezen. Vergelijkbaar met geweldloze communicatie.
Heb je interesse in een communicatie stijlen? Neem vrijblijvend contact op.